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    三星九千參編團體標準《石油和化工企業(yè)職業(yè)健康安全、過程安全和環(huán)境績效指標及計算方法》發(fā)布實施


    作者:admin  發(fā)表時間:2025/6/26 11:47:14  點擊:128

        

        近日,由中國石油和化學工業(yè)聯(lián)合會(石化聯(lián)合會)提出并歸口管理,陶氏化學(中國)投資有限公司牽頭,國家能源投資集團有限責任公司、北京三星九千認證中心有限公司(以下簡稱“三星九千”)等國內外知名企業(yè)、院校及第三方機構共同參與編制的團體標準《石油和化工企業(yè)職業(yè)健康安全、過程安全和環(huán)境績效指標及計算方法》(T/CPCIF 0436-2025)正式發(fā)布實施。該標準的發(fā)布填補了國內石油和化工行業(yè)在HSE(健康、安全、環(huán)境)績效量化評估與對標領域的空白,為行業(yè)企業(yè)科學評價、持續(xù)改進HSE績效,邁向世界一流水平提供了權威、統(tǒng)一的方法論基礎。

        高標準起點,融合國際經驗與中國實踐

        該標準由石化聯(lián)合會責任關懷工作委員會于2022年初立項啟動。標準研制工作組在編制過程中,充分借鑒了國際化工協(xié)會聯(lián)合會(ICCA)的責任關懷核心績效指標、美國化學過程安全中心(CCPS)的過程安全指標、美國石油學會(API)的相關標準以及國內外一流化工企業(yè)的先進實踐。同時,緊密結合國內法律法規(guī)、行業(yè)要求和企業(yè)實際管理需求,實現(xiàn)了國際標準與本土化的深度融合。

        內容全面系統(tǒng),兼具科學性與實用性

        標準內容涵蓋了企業(yè)HSE管理的核心領域,系統(tǒng)性地規(guī)定了安全、職業(yè)健康、過程安全、環(huán)境排放和資源消耗等方面的績效指標。其顯著特點包括:

        指標分類科學: 部分關鍵指標細分為滯后性指標(反映已發(fā)生事件的結果,如事故率)和先導性指標(反映風險管控過程的有效性,如關鍵安全任務完成率),引導企業(yè)關口前移、預防為主。

        計算方法清晰: 標準不僅定義了各項指標,還詳細提供了統(tǒng)一的計算方法和應用示例,確保數(shù)據(jù)采集、計算和報告的可比性與一致性。

        融合多體系要求: 標準內容充分考慮了ISO 45001職業(yè)健康安全管理體系的相關概念和要求,并將溫室氣體排放與資源消耗納入環(huán)境績效范疇,體現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展的時代要求。

        中外結合,博采眾長: 在確保與ICCA責任關懷績效指標及國內責任關懷實施細則指標一致的基礎上,也吸收借鑒了中石油、中石化等國內大型企業(yè)的成熟績效指標經驗。

        賦能行業(yè)對標,驅動持續(xù)提升

        T/CPCIF 0436-2025標準的發(fā)布實施具有里程碑意義:

        統(tǒng)一度量衡: 解決了行業(yè)內HSE績效指標定義不一、計算口徑各異的問題,為客觀、公正地衡量和比較企業(yè)HSE績效提供了“標尺”。

        促進對標一流: 石化聯(lián)合會計劃基于此標準,后續(xù)開展行業(yè)HSE績效數(shù)據(jù)的搜集與發(fā)布工作。這將為企業(yè)精準對標世界一流HSE績效水平,識別差距、明確改進方向提供寶貴的參考基準。

        提升管理效能: 企業(yè)可依據(jù)標準建立或完善自身的HSE績效監(jiān)測、評估和改進體系,利用先導性指標預測風險、優(yōu)化資源配置,實現(xiàn)HSE管理的精細化、科學化。

        彰顯責任關懷: 該標準是石化行業(yè)深入踐行“責任關懷”理念的重要成果,通過量化績效推動全行業(yè)HSE表現(xiàn)的透明化與持續(xù)改進,提升行業(yè)整體形象和可持續(xù)發(fā)展能力。

        三星九千作為核心參編單位之一,深度參與了標準從立項、研討、起草到評審的全過程,充分發(fā)揮在HSE管理領域的專業(yè)知識和實踐經驗,為標準內容的科學性和實用性貢獻了重要力量。此次參編并獲得發(fā)布,不僅體現(xiàn)了三星九千在HSE領域的領先地位和行業(yè)責任感,也展現(xiàn)了公司積極參與行業(yè)標準建設、推動行業(yè)高質量發(fā)展的堅定承諾。

        三星九千將積極參與該標準的應用推廣,充分發(fā)揮該標準在石油和化工企業(yè)在事故、事件以及環(huán)境信息收集與報告方面的指導作用,強化實施責任關懷企業(yè)的HSE績效及信息披露管理,從而有效促進行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。